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METISPORTS Formation, animez votre passion !

Représentation de la formation : Formation Prépa Perf Sport

Formation Prépa Perf Sport

Coach - Entraineur - Educateur

Formation mixte
CPF #
Accessible
Durée : 200 heures
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HT

Éligible CPF

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Formation créée le 01/04/2025. Dernière mise à jour le 02/04/2025.

Version du programme : 1

Programme de la formation Version PDF

Objectif général : Permettre aux participants d'acquérir les fondamentaux du coaching et de l'encadrement sportif, de confirmer leur projet professionnel et de se préparer efficacement à l'entrée en formation qualifiante (BPJEPS, CQP, etc.). Durée : 200 heures (avec jusqu'à 33 heures en coaching individualisé en option) Rythme : Formation intensive à temps plein (présentiel, distanciel ou hybride) Planning type : Lundi au vendredi, 8h – 16h30 Titre professionnel : Attestation de formation : Préparation aux diplômes des métiers du sport (BPJEPS, CQP, etc.) Prix : 1 800€ TTC Paiement en plusieurs fois possible Financements : CPF, France Travail, OPCO, aides individuelles Pourquoi choisir METISPORTS FORMATION ? • Des diplômes du niveau 3 (CAP) au niveau 6 (Bac+3), avec une validation chaque année. • La possibilité de faire un Bac+2 en 12 mois, en alternance ou à distance. • Un accompagnement individuel à chaque étape de ton parcours. • Un accès privilégié à notre réseau pro (clubs, entreprises, institutions). • Une vraie expertise RH en alternance, avec une visibilité terrain unique. • Une pédagogie active : projets concrets, mises en situation, terrain. • Un coaching pro sur-mesure, pour t’aider à t’orienter et t’insérer. • Des parcours flexibles et personnalisés, pensés pour ton rythme. • Une ambiance bienveillante, une promo soudée et motivée. Tu veux avancer vite, avec du concret et des résultats ? Rejoins METISPORTS, et fais de ta passion ton avenir. FAQ : 1. Faut-il être sportif pour suivre la formation ? Non, mais une bonne condition physique et de la motivation sont recommandées pour réussir dans les métiers du sport et de l'encadrement. 2. Peut-on financer la formation avec le CPF ? Oui, la formation peut être financée via le CPF, ainsi que par France Travail, OPCO, ou des aides individuelles. 3. Et si je ne sais pas encore quel métier du sport viser ? La formation t'aide à clarifier ton projet professionnel et à choisir le parcours adapté à tes objectifs, que ce soit en tant que coach, entraîneur, ou éducateur sportif. 4. Est-ce une formation certifiante ? Non, il s'agit d'une formation préparatoire non certifiante, mais elle te permet de te préparer aux examens pour des diplômes professionnels comme le BPJEPS ou le CQP. 5. Est-ce que je peux suivre cette formation à distance ? Oui, la formation est flexible et peut être suivie en présentiel, à distance ou en mode hybride selon tes besoins. 6. Y a-t-il des stages ou des projets concrets ? Bien que cette formation soit préparatoire, des mises en situation réelles et des projets pratiques seront réalisés pour te préparer efficacement aux certifications.

Objectifs de la formation

  • Maîtriser les bases du coaching sportif
  • Savoir animer un groupe en activité physique
  • Développer des compétences pédagogiques et relationnelles
  • Comprendre les principes de la performance et de la condition physique
  • Identifier les parcours de certification dans les métiers du sport
  • Acquérir les réflexes professionnels et organisationnels d'un coach

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Jeunes adultes (17-30 ans)
  • Personnes en reconversion professionnelle
  • Passionnés de sport
  • Professionnels du sport
  • Associations sportives, clubs et structures sportives
Prérequis
  • Âge minimum : 17 ans
  • Niveau requis : Bac ou équivalent
  • Condition physique : Une bonne condition physique est requise pour pratiquer et animer les activités sportives.
  • Motivation : Un fort intérêt pour l’animation, le coaching et le sport en général.
  • Expérience préalable : Bien que non nécessaire, une expérience dans des activités sportives ou un environnement similaire est un plus.

Contenu de la formation

  • Module 1 : Introduction au coaching sportif
    • Objectif : Comprendre les bases du coaching sportif et ses principes fondamentaux.
    • Contenu : o Introduction aux métiers du sport o Pratiques de coaching : adaptation des exercices, gestion de groupe o Principes de l'entraînement et développement des compétences
    • Méthodes : o Cours théoriques o Ateliers pratiques de coaching o Études de cas et simulations
    • Évaluation : o QCM sur les principes de coaching o Observation en situation réelle (mise en pratique de l'animation)
  • Module 2 : Gestion des groupes et dynamique de groupe
    • Objectif : Savoir encadrer et dynamiser des groupes hétérogènes.
    • Contenu : o Analyse des dynamiques de groupe o Gestion de la motivation et des conflits o Techniques d’animation adaptées à tous les niveaux
    • Méthodes : o Mises en situation avec différents profils de participants o Jeux de rôle et gestion de conflits
    • Évaluation : o Observation de l'animation de groupe o Retour collectif et auto-évaluation de la gestion du groupe
  • Module 3 : Sécurité et prévention dans le coaching sportif
    • Objectif : Assurer la sécurité des participants et éviter les blessures lors des séances.
    • Contenu : o Premiers secours (PSC1) o Protocoles de sécurité dans les sports et activités physiques o Prévention des blessures et gestion des risques
    • Méthodes : o Cours pratiques de premiers secours o Simulation de scénarios d’urgence
    • Évaluation : o Test PSC1 o Scénarios pratiques de gestion des risques
  • Module 4 : Communication et relation client
    • Objectif : Développer des compétences en communication et gestion des relations avec les clients.
    • Contenu : o Techniques de communication verbale et non-verbale o Gérer la relation client, construire des rapports de confiance o Prise en charge des retours et des feedbacks
    • Méthodes : o Simulation de séance avec différents types de clients o Mise en pratique de l’écoute active et du feedback
    • Évaluation : o Évaluation par observation o Entretien simulé avec un client fictif
  • Module 5 : Préparation physique et planification d’un programme d'entraînement
    • Objectif : Apprendre à élaborer et structurer un programme d’entraînement efficace.
    • Contenu : o Les bases de la physiologie du sport o Conception d’un programme personnalisé adapté aux objectifs o Suivi des progrès et ajustements du programme
    • Méthodes : o Ateliers pratiques sur la création de programmes o Études de cas de sportifs à différents niveaux
    • Évaluation : o Présentation d’un programme d’entraînement o Évaluation continue basée sur l’application du programme
Équipe pédagogique

• Profils : L’équipe pédagogique est composée de formateurs spécialisés, tous issus du secteur du sport, de l’animation et du coaching, avec une expérience terrain significative. o Formateurs diplômés (BPJEPS, CQP, STAPS, etc.) o Experts en coaching, gestion de groupes, et communication o Intervenants issus de structures sportives et événementielles • Rôles : Les formateurs ont pour mission d’encadrer les apprentissages, de transmettre leurs connaissances et de suivre chaque participant de manière individuelle. o Transmettre les compétences techniques et théoriques o Accompagner chaque apprenant dans la pratique et les mises en situation o Fournir un suivi personnalisé et aider à la réalisation des projets pratiques

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Chaque participant bénéficie d’un suivi continu, avec des évaluations régulières pour mesurer les progrès. Des entretiens mensuels permettent de suivre l’évolution individuelle de chaque participant. o Suivi individuel : Coaching personnalisé o Évaluations régulières : Quiz, exercices pratiques, études de cas o Soutien à l’emploi : Préparation aux entretiens, CV et développement du réseau professionnel
  • L’évaluation est continue et sommative, permettant d’identifier les compétences acquises tout au long de la formation. o Évaluations formatives : Réalisées à travers des travaux de groupe, études de cas, et mises en situation. o Évaluations sommatives : Basées sur la présentation d'un projet final, soutenance orale, et simulation d’entretien.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Supports : o Cours en ligne : Cours théoriques accessibles via la plateforme LMS o Documents pédagogiques : PPT, vidéos explicatives, fiches pratiques o Livres et articles : Lecture complémentaire pour approfondir les connaissances o Bibliothèque en ligne : Accès à des ressources numériques spécifiques à l’animation et au coaching sportif
  • Modalités pédagogiques : o Présentiel : Cours interactifs en face à face avec le formateur o Distanciel : Formation à distance avec vidéos, quizz, et discussions de groupe o Blended learning : Combiné de cours en ligne et de sessions en présentiel pour optimiser l’apprentissage
  • Activités : o Jeux de rôle : Pratique de l'animation et gestion de groupes dans des scénarios réalistes o Ateliers pratiques : Création de programmes d’entraînement et planification d’événements o Mises en situation : Simulations de coaching et gestion de conflits
  • Outils : o Plateforme LMS : Outil central pour accéder aux cours, documents et suivre ses progrès o Outils numériques : Utilisation de logiciels professionnels de gestion et de planification d’événements (ex : Trello, Google Docs) o Équipements sportifs : Matériel d’animation, jeux, et équipements pour simulations pratiques
  • Plateforme en ligne pour ressources et suivi : o Accès 24/7 à la plateforme de formation, avec modules interactifs, forum de discussion, et messagerie pour communiquer avec les formateurs. o Suivi personnalisé : Tableau de bord avec les performances et évaluations en temps réel pour chaque participant.

Qualité et satisfaction

1. Taux de satisfaction de la formation préparatoire • Un taux de satisfaction supérieur à 90% des participants. 2. Taux d'accès aux formations qualifiantes post-préparation • Un taux d'accès à la formation qualifiante d’au moins 80% des participants. 3. Taux de certification après la formation qualifiante • Un taux de certification supérieur à 75% des participants aux formations qualifiantes. 4. Taux d’insertion professionnelle après la formation qualifiante • Un taux d'insertion professionnelle supérieur à 70% dans un emploi lié aux métiers du sport, de l'animation ou du tourisme, dans les 6 mois suivant la fin de la formation qualifiante.

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • • Évaluations formatives tout au long du parcours, telles que des quiz, des mises en situation et des projets pratiques. • Évaluations sommatives finales comprenant un projet de fin d'études et une soutenance orale devant un jury. • Livret de compétences validé par des formateurs, retraçant le parcours et les réussites de l'apprenant. • Observation en situation réelle pendant les modules pratiques ou en stage.
Modalité d'obtention
  • Une attestation de formation sera remise après la validation des compétences et la réussite de l'examen final. Cette attestation certifie que le participant a acquis les compétences nécessaires pour exercer dans le domaine visé.
Détails sur la certification
  • • Passerelles vers d'autres formations ou diplômes : Cette certification permet d'accéder à d'autres parcours qualifiants, comme le BPJEPS, le CQP ou des formations complémentaires dans les métiers du sport et de l’animation. • Équivalences possibles : Si le participant souhaite poursuivre sa formation, des passerelles peuvent être possibles avec d'autres formations reconnues dans le domaine, sous réserve des équivalences de modules. • Possibilité de poursuivre vers un diplôme supérieur : Après avoir obtenu la certification, le participant pourra accéder à des formations plus spécialisées, comme le BPJEPS, DEJEPS, ou d'autres certifications professionnelles en sport et animation.

Lieu

METISPORTS Formation 30 rue du 35ème régiment d'aviation 69500 BRON

Accessibilité

Les équipes du CFA sont mobilisées pour accueillir les stagiaires en situation de handicap, ainsi que les personnes à mobilité réduite et leur proposer un accompagnement adapté et personnalisé pour favoriser leur parcours de formation en alternance.